Senin, 20 Juli 2020

lowongan PT Bank Mandiri (Persero) Tbk || until 7 Agustus 2009

Diposting oleh vika_phi di 00.10 0 komentar
OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP)

Dalam rangka menyiapkan kader-kader pemimpin PT Bank Mandiri (Persero) Tbk dimasa depan dan memberi kesempatan kepada para lulusan baru (fresh graduate) yang berprestasi,

PT Bank Mandiri (Persero) Tbk mengundang alumnus-alumnus perguruan tinggi terpilih untuk mengikuti seleksi sebagai kandidat officer melalui jalur Officer Development Program (ODP)

Syarat-syarat sebagai berikut :

A. Officer Development Program (ODP)

  1. Lulusan S1/S2 dari semua jurusan kecuali Bidang/Dept. Ilmu Kesehatan/Keperawatan, Sastra, Seni, Keguruan dan Keagamaan
  2. IPK lulusan S1 min 3.00, IPK lulusan S2 min. 3.20
  3. Usia maksimal pada saat seleksi awal 26 tahun untuk S1 dan 28 tahun untuk S2
  4. Memiliki kemampuan Bahasa Inggris lisan dan tulisan
  5. Mampu mengoperasikan komputer minimal program Ms. Office
  6. Belum Menikah dan bersedia tidak menikah selama pendidikan
  7. Bersedia menjalani ikatan dinas
  8. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
B. Frontliners (FL)
  1. Pendidikan min S1
  2. Universitas terakreditasi
  3. Indeks Prestasi min 2.75
  4. Usian max. 24 tahun
  5. Berpenampilan menarik
  6. Belum menikah
  7. Pengalaman kerja tidak diutamakan
Masukan resume anda melalui apply online di http://cdc.ui.ac.id
Aplikasi lamaran melalui PO BOX 4655/JKTM, Jakarta 12700 harus dilengkapi dengan :
  1. 2 lembar pas photo berwarna terbaru ukuran 4x6
  2. 1 lembar photo copy KTP yang masih berlaku
  3. Daftar Riwayat Hidup/CV lengkap
  4. 1 lembar photo copy Surat Keterangan Lulus/Ijazah pendidikan terakhir yang sudah dilegalisir
  5. 1 lembar photo copy transkrip nilai pendidikan terakhir yang sudah dilegalisir
  6. Photo copy sertifikat/dokumen pendukung lainnya
catatan tambahan
  • a. Aplikasi lamaran melalui PO BOX mencantumkan kode "ODP" pada sudut kiri atas amplop
  • b. Belum pernah mengikuti seleksi PT Bank Mandiri (Persero) Tbk
  • c. Hanya pelamar yang lulus dari seleksi administrasi yang akan diikutsertakan pada tahap seleksi berikutnya
  • d. setiap tahap seleksi berlaku sistem GUGUR
  • e. Pelaksanaan seleksi tidak dikenakan biaya apapun

Senin, 20 Juli 2009

ODP Bank Mandiri s.d 7 Agustus 2009

Diposting oleh vika_phi di 10.45 0 komentar
Dalam rangka menyiapkan kader-kader pemimpin PT Bank Mandiri (Persero) Tbk dimasa depan dan memberi kesempatan kepada para lulusan baru (fresh graduate) yang berprestas, PT Bank Mandiri (Persero) Tbk mengundang alumnus-alumnus perguruan tinggi terpilih untuk mengikuti seleksi sebagai kandidat officer melalui jalur Officer Development Program (ODP)

Syarat-syarat sebagai berikut :
A. Officer Development Program (ODP)
Lulusan S1/S2 dari semua jurusan kecuali Bidang/Dept. Ilmu Kesehatan/Keperawatan, Sastra, Seni, Keguruan dan Keagamaan
IPK lulusan S1 min 3.00, IPK lulusan S2 min. 3.20
Usia maksimal pada saat seleksi awal 26 tahun untuk S1 dan 28 tahun untuk S2
Memiliki kemampuan Bahasa Inggris lisan dan tulisan
Mampu mengoperasikan komputer minimal program Ms. Office
Belum Menikah dan bersedia tidak menikah selama pendidikan
Bersedia menjalani ikatan dinas
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

B. Frontliners (FL)
Pendidikan min S1
Universitas terakreditasi
Indeks Prestasi min 2.75
Usian max. 24 tahun
Berpenampilan menarik
Belum menikah
Pengalaman kerja tidak diutamakan

Masukan resume anda melalui apply online di http://cdc.ui.ac.id

Aplikasi lamaran melalui PO BOX harus dilengkapi dengan :
2 lembar pas photo berwarna terbaru ukuran 4x6
1 lembar photo copy KTP yang masih berlaku
Daftar Riwayat Hidup/CV lengkap
1 lembar photo copy Surat Keterangan Lulus/Ijazah pendidikan terakhir yang sudah dilegalisir
1 lembar photo copy transkrip nilai pendidikan terakhir yang sudah dilegalisir
Photo copy sertifikat/dokumen pendukung lainnya
catatan tambahan
a. Aplikasi lamaran melalui PO BOX mencantumkan kode "ODP" pada sudut kiri atas amplop
b. Belum pernah mengikuti seleksi PT Bank Mandiri (Persero) Tbk
c. Hanya pelamar yang lulus dari seleksi administrasi yang akan diikutsertakan pada tahap seleksi berikutnya
d. setiap tahap seleksi berlaku sistem GUGUR
e. Pelaksanaan seleksi tidak dikenakan biaya apapun

Kirim lamaran ke :

Human Resources Group
PT Bank Mandiri (Persero)
Plaza Mandiri lt.12
Jl.Jend Gatot Subroto Kav.36-38
Jakarta 12190

atau

HUMAN CAPITAL SERVICES GROUP
PT BANK MANDIRI (PERSERO) TBK.
PO BOX 4655 / JKTM
JAKARTA 12700

Lowongan Surabaya STAFF ADMINISTRASI PT. ASURANSI BUMIPUTERA (25 Juli 2009)

Diposting oleh vika_phi di 10.43 0 komentar

WALK IN INTERVIEW
PT. ASURANSI UMUM BUMIDA BUMIPUTERA

STAFF ADMINISTRASI

Criteria :
- Wanita, berpenampilan menarik
- Minimal pendidikan D3
- Single, usia max 25 tahun
- Menguasai Microsoft Office ( Word, Excell, Power point )
- Siap bekerja dari jam 08.00-17.00
- Hari kerja dari Senin hingga Jumat

WALK IN INTERVIEW
PT. ASURANSI UMUM BUMIDA BUMIPUTERA
JL. Raya Darmo 163 Surabaya
Telp. 031-5660770
Jam 09.00-11.00

Sebelum tgl 25 Juli 2009

Lowongan Surabaya Personal Banking Officer Hunter PT Bank Danamon (31 Juli 2009)

Diposting oleh vika_phi di 10.41 0 komentar

Bank Danamon merupakan salah satu perusahaan perbankan no.1 di Indonesia. Bank Danamon tersebar diseluruh Indonesia, dengan lebih dari 22.000 orang karyawan.
PT Bank Danamon, Tbk membutuhkan tenaga professional yang berpengalaman untuk posisi :

Personal Banking Officer Hunter (PBO-H)

Persyaratan:
- Lulusan D3/S1 dengan IPK min.2,50
- Usia antara 22-30 tahun
- Memiliki kemampuan interpersonal dan keterampilan berkomunikasi yang baik
- Memiliki relasi yang luas
- Berorientasi pada hasil
- Siap bekerja dengan target
- Fresh graduate atau memiliki pengalaman di bidang institusi keuangan maks. 2 tahun
- Status kepegawaian: outsourcing
- Lokasi kerja: Surabaya

Download Form Curriculum Vitae di sini:
http://www.ziddu.com/download/5619518/resume.xls.html

Kirimkan CV anda ke:
Bank Danamon Kanwil 03 Lt. 5
Jl. Gubernur Suryo No. 12
Surabaya
Email:
arum.asmoro@danamon.co.id
Up. Arum Sri Asmoro

Lowongan Kerja Surabaya BANK SYARIAH TERBESAR (15 Agustus 2009)

Diposting oleh vika_phi di 10.33 0 komentar
KARIM-DGS Sharia Career Centre selaku recruitment services salah satu BANK SYARIAH TERBESAR membuka kesempatan bagi tenaga muda yang memiliki motivasi dan semangat tinggi untuk berkarier dalam dunia perbankan syariah sebagai:

SYARIAH FUNDING EXECUTIVE ( SFE )

PENEMPATAN : SURABAYA, KEDIRI, MALANG, JEMBER, MATARAM, MOJOKERTO, BOJONEGORO, MADIUN, TUBAN, GRESIK, SIDOARJO DAN DENPASAR

1. Pria / Wanita dengan usia maksimal 35 Tahun.
2. Pendidikan Minimal SMU (memiliki pengalaman marketing) atau D3/S1 (Fresh Graduate).
3. Berpenampilan menarik dan mempunyai kepribadian baik.
4. Komunikatif dan persuasif.
5. Bersedia bekerja dengan target.
6. Untuk wanita bersedia menggunakan busana muslimah.

Kirimkan Lamaran lengkap dengan kode wilayah penempatan ke :
e-mail: ayu@dutagriyasarana.com
cc. : adeswandi@dutagriyasarana.com
Website : www.dutagriyasarana.com

Kesempatan Berkarir di BNI Life (S1, 31 Agustus 2009)

Diposting oleh vika_phi di 10.27 0 komentar
PT. BNI Life Insurance (anak perusahaan Bank BNI), perusahaan asuransi jiwa yang sedang berkembang pesat membutuhkan professional yang dinamis, terampil dan memiliki motivasi yang tinggi untuk posisi sebagai berikut:

Assistant Manager Marketing (AMM)

Persyaratan Umum :

- Pendidikan min. S1, jurusan Manajemen/Pemasaran/Ekonomi
- Pengalaman min. 2 tahun
- Laki – laki / wanita
- Usia 27 – 35 tahun
- Memiliki Jiwa Kepemimpinan
- Memiliki kemampuan menganalisa
- Memiliki kemampuan komunikasi
- Memiliki kemampuan persuasif
- Berpenampilan menarik
- Memiliki kemampuan interrelationship
- Memiliki kemampuan dalam meningkatkan motivasi team sales force
- Target oriented
- Menguasai Ms. Office
- Menguasai Teknik Presentasi yang baik
- Memiliki jaringan yang luas
- Bahasa Inggris aktif lebih diutamakan

Catatan : Lowongan berlaku sampai dengan tanggal 31 Agustus 2009

Bancassurance Specialist (BAS)

Persyaratan umum :

- Pria / Wanita Min. pendidikan D3 / S1 IPK≥ 2,75 dengan usia 20 – 30 tahun.
- Berpenampilan menarik.
- Ambisius dan berorientasi pada target.
- Pengalaman kerja min. 1 tahun di bidang penjualan (diutamakan dari industri keuangan).
- Memiliki kemampuan presentasi dan computer literate
- Suka bertemu dan berinteraksi dengan orang lain.
- Memiliki integritas dan loyalitas.
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Bancatakaful Syariah (BS)

Persyaratan umum :

- Pria / Wanita Min. pendidikan D3 / S1 IPK≥ 2,75 dengan usia 20 – 30 tahun.
- Berpenampilan menarik.
- Ambisius dan berorientasi pada target.
- Pengalaman kerja min. 1 tahun di bidang penjualan (diutamakan dari industri keuangan).
- Memiliki kemampuan presentasi dan computer literate
- Suka bertemu dan berinteraksi dengan orang lain.
- Memiliki integritas dan loyalitas.
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Corporate Sales Team (CST)

Persyaratan umum :

- Pendidikan min S-1, dengan IPK ≥ 3,0
- Pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai tenaga pemasaran
- Pengalaman kerja diutamakan pada Perusahaan Asuransi Jiwa
- Mampu mengoperasikan komputer dengan program Ms. Office, Power Point
- Memiliki kemampuan berbahasa Inggris Aktif
- Memiliki Networking yang luas
- Mampu bekerja dibawah tekanan
- Mempunyai analisa & kreatifitas yang tajam
- Memiliki loyalitas & integritas yang tinggi

Financial Consultant (FC)

Persyaratan umum :

- Usia min 24 tahun atau pernah bekerja
- Pendidikan min D3, diutamakan S1
- Menyukai tantangan dan motivasi tinggi
- Kemampuan berkomunikasi yang baik
- Customer dan target Oriented
- Berpenampilan menarik

Manager Aktuaria (MAK)

Persyaratan Umum :

- Pendidikan Sarjana (S1 / S2), jurusan Matematika, Aktuaria, Statistik
- Mempunyai sertifikasi FSAI/AAMAI/LOMA/SOA
- Pengalaman min. 3 tahun sebagai Manager atau Setingkat di Perusahaan asuransi
- Laki – laki / wanita
- Usia 30 – 35 tahun
- Memiliki kemampuan menganalisa
- Memiliki kemampuan konsentrasi
- Memiliki tingkat ketelitian yang tinggi
- Memiliki kemampuan dalam meningkatkan
- Berjiwa Kepemimpinan
- Memiliki kemampuan komunikasi
- Menguasai ilmu aktuaria
- Menguasai program Visual Basic
- Menguasai program Macro Excel
- Menguasai Management keuangan & investasi
- Bahasa Inggris
- Microsoft Office

Catatan : Lowongan berlaku sampai dengan tanggal 31 Agustus 2009

Pemimpin Bagian Collection (MC)

Persyaratan Umum :

- Laki-laki / Perempuan
- Usia min. 35 tahun
- Pendidikan Min. S1
- IPK min. 3.00 dari PTN/PTS Terkenal
- Pengalaman kerja minimal 5 tahun bekerja di bagian Collection
- Diutamakan pengalaman di industri Asuransi Jiwa
- Mampu mengoperasikan komputer dengan program Ms. Office
- Bahasa Inggris Aktif lebih di utamakan
- Memiliki ketelitian yang baik
- Memiliki kemampuan berkomunikasi baik
- Memiliki kemampuan bernegosiasi
- Memiliki kemampuan melakukan coaching dan mentoring bawahan
- Memiliki loyalitas & integritas yang tinggi

Catatan : Lowongan berlaku sampai dengan tanggal 31 Agustus 2009

Sales Trainer (ST)

Persyaratan Umum :

- Laki-laki / Perempuan
- Usia 25 – 35 tahun
- Pendidikan min.Sarjana Psikologi / Sarjana Manajemen
- IPK min. 3,00 dari PTN/PTS Terkenal
- Pengalaman kerja min. 2 tahun, diutamakan pengalaman pada bidang pelatihan penjualan
- Mampu mengoperasikan komputer dengan program Ms. Office, Power Point
- Memiliki kemampuan merancang materi pelatihan
- Memiliki kemampuan presentasi
- Komunikatif
- Memiliki pengetahuan dasar tentang industri Asuransi Jiwa
- Memiliki pengetahuan tentang produk asuransi, khususnya pengetahuan dasar tentang investasi
- Mampu bekerja lembur
- Memiliki loyalitas & integritas yang tinggi
- Bahasa Inggris Aktif lebih diutamakan

Catatan : Lowongan berlaku sampai dengan tanggal 31 Agustus 2009

Staff Aktuaria (SAK)

Persyaratan Umum :

- Pendidikan min S1 Matematika bidang minat Murni / Statistika
- Laki-laki / Perempuan
- IPK minimal 2,75
- Energic, Dinamis, Antusias, dan Sopan
- Mampu mengoperasikan komputer (Ms. Office, Access)
- Memiliki kemampuan dalam menganalisa data
- Memiliki kemampuan bekerjasama dalam tim
- Memiliki kemampuan Bahasa Inggris Aktif lebih di utamakan
- Memiliki loyalitas & integritas yang tinggi

Catatan : Lowongan berlaku sampai dengan tanggal 31 Agustus 2009

Lamaran disertai dengan mencantumkan kode lamaran di kanan atas amplop dan dapat dikirimkan ke alamat :

Bagian SDM
Gedung BNI Life
PT. BNI Life Insurance
Jl. Aipda KS. Tubun No. 67
Jakarta Pusat 10260

email : hrd@bni-life.co.id

PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL (CPNS) DEPARTEMEN LUAR NEGERI TINGKAT SARJANA (GOLONGAN III) DAN DIPLOMA 3 (GOLONGAN II) TAHUN ANGGARAN 2009

Diposting oleh vika_phi di 10.23 0 komentar
P E N G U M U M A N
NOMOR : 00892/KP/VII/2009/19/02
SELEKSI PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
DEPARTEMEN LUAR NEGERI
TINGKAT SARJANA (GOLONGAN III) DAN DIPLOMA 3 (GOLONGAN II)
TAHUN ANGGARAN 2009

---------------------------------------------------------------------------------

Departemen Luar Negeri (Deplu) Republik Indonesia membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia pria dan wanita yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Golongan III dan II untuk dididik menjadi Pejabat Dinas Luar Negeri (PDLN).

Pejabat Dinas Luar Negeri


1. Pejabat Diplomatik dan Konsuler (Diplomat/PDK)
Lulusan S1, S2, dan S3 menjadi CPNS Golongan III untuk dididik menjadi Pejabat Diplomatik dan Konsuler (Diplomat/PDK);

2. Bendaharawan dan Penata Kerumahtanggan Perwakilan (BPKRT)
Lulusan Diploma 3 (D3) menjadi CPNS Golongan II untuk dididik menjadi Bendaharawan dan Penata Kerumahtanggaan Perwakilan (BPKRT); dan
3. Petugas Komunikasi (PK)
Lulusan Diploma 3 (D3) menjadi CPNS Golongan II untuk dididik menjadi Petugas Komunikasi (PK).

I. KETENTUAN UMUM

a. Proses Seleksi Penerimaan CPNS Deplu Tahun Anggaran 2009 ini terbuka untuk semua Warga Negara Indonesia.
b. Bersedia mengikuti seluruh proses tahapan seleksi di Jakarta atas biaya sendiri.
c. Pelamar tidak diperkenankan menghubungi/berhubungan dengan pejabat/pegawai Deplu dalam kaitannya dengan proses seleksi.
d. Seluruh tahapan proses seleksi ini tidak dipungut biaya apapun.

II. PERSYARATAN UMUM


a.Warga Negara Indonesia yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia, dan taat kepada Pancasila, UUD 1945, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia.
b.Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap.
c.Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.
d.Tidak berkedudukan sebagai CPNS atau Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan tidak sedang terikat perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain.
e.Tidak bersuami/beristrikan seorang yang berkewarganegaraan asing atau tanpa kewarganegaraan.
f.Sehat jasmani dan rohani.
g.Bersedia menjalani ikatan dinas selama 5 (lima) tahun dan ditempatkan di seluruh wilayah Negara Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah.

III. PERSYARATAN KHUSUS

A. PEJABAT DIPLOMATIK DAN KONSULER (DIPLOMAT/PDK)


a.Berijazah Sarjana (S1), Magister/Master (S2), atau Doktor (S3):

1.Ilmu Sosial dan Ilmu Politik (Jurusan Ilmu Politik, Hubungan Internasional, Studi Kawasan, Ilmu Komunikasi/ Hubungan Masyarakat, Sosiologi, Ilmu Pemerintahan, dan Administrasi Negara)

2.Ilmu Hukum dengan kekhususan di bidang Hukum Internasional, Hukum Bisnis, Hukum Perdata, Hukum Tata Negara, atau Hukum Administrasi Negara.

3.Ilmu Ekonomi (Jurusan Studi Pembangunan).

4.Sastra/Ilmu Pengetahuan Budaya (Arab, China, Inggris, Indonesia, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).

5.Teknik Informatika
b. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Swasta, atau Perguruan Tinggi luar negeri yang terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, dengan persyaratan IPK:
• Sarjana (S1) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima);
• Magister (S2) minimal 3,00 (tiga koma nol nol); dan
• Doktor (S3) minimal 3,00 (tiga koma nol nol).
c. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) dan/atau bahasa Persatuan Bangsa-Bangsa (PBB)/asing lainnya (Arab, China, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
d. Berusia maksimum:
• 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1981) untuk tingkat Sarjana (S1);
• 32 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1977) untuk tingkat Magister (S2);
• 35 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1974) untuk tingkat Doktor (S3).


B.BENDAHARAWAN DAN PENATA KERUMAHTANGGAAN PERWAKILAN (BPKRT)
a.Berijazah Diploma 3 (D3): Jurusan Akuntansi
b.Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Swasta, atau Perguruan Tinggi luar negeri yang terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, dengan persyaratan IPK: minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).
c.Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) dan/atau bahasa PBB/asing lainnya (Arab, China, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
d.Berusia maksimum 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1981).

C. PETUGAS KOMUNIKASI (PK)

a. Berijazah Diploma 3 (D3):
1. Jurusan Teknik Telekomunikasi;
2. Jurusan Teknik Informatika;
3. Jurusan Teknik Komputer;
4. Jurusan Teknik Elektronika;
5. Jurusan Teknologi Informasi; dan
6. Jurusan Matematika.
b. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Swasta, atau Perguruan Tinggi luar negeri yang terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, dengan persyaratan IPK: minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).
c. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) dan/atau bahasa PBB/asing lainnya (Arab, China, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
d. Berusia maksimum 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1981).

IV. PENDAFTARAN

a. Melakukan registrasi online melalui situs http://e-cpns.deplu.go.id mulai tanggal 21 Juli 2009 dan mencetak formulir registrasi beserta pernyataan menyetujui ketentuan dan syarat yang ditetapkan.
b. Disamping melakukan registrasi online, peserta harus mengirimkan berkas lamaran kepada Panitia Seleksi Penerimaan CPNS Deplu Tahun Anggaran 2009 melalui Pos Tercatat mulai tanggal 21 Juli 2009 (CAP POS) dan berakhir pada tanggal 6 Agustus 2009 (CAP POS), serta sudah harus diterima Panitia selambat-lambatnya tanggal 10 Agustus 2009 (CAP POS), ditujukan kepada:
Ketua Panitia Seleksi Penerimaan CPNS Deplu TA 2009

PO BOX 3206
JKP 10032
(untuk PDK)

PO BOX 3221
JKP 10032
(untuk BPKRT)

PO BOX 3235
JKP 10032
(untuk PK)

c. Setiap Pelamar hanya diperkenankan mengirimkan satu berkas lamaran dan mendaftar hanya untuk satu kategori seleksi PDK, BPKRT atau PK.
d. Registrasi online baru akan diproses setelah Panitia menerima berkas lamaran yang disampaikan melalui Pos Tercatat.
e. Panitia hanya menerima berkas lamaran yang disampaikan melalui PO BOX tersebut di atas dan tidak menerima format penyampaian lamaran lainnya.
f. Formulir Registrasi harus dilengkapi dengan melampirkan:
i. Surat Pernyataan Menyetujui Ketentuan dan Syarat yang telah dicetak dibubuhi meterai Rp. 6.000,00;
ii. Fotokopi KTP yang masih berlaku/Fotokopi Paspor bagi Pelamar dari luar negeri;
iii. Daftar Riwayat Hidup terakhir;
iv. Satu lembar fotokopi ijazah (D3, S1, S2, dan/atau S3) berikut transkrip nilai yang sudah dilegalisir (cap dan tanda tangan asli) oleh Dekan/Direktur Program atau Ditjen Dikti Depdiknas bagi lulusan Perguruan Tinggi Luar Negeri (Surat Keterangan Kelulusan/Ijazah Sementara dapat diterima, dengan syarat Pelamar dapat menyertakan Surat Pernyataan dari Pimpinan Universitas yang menyatakan bahwa pihak Universitas sudah dapat mengeluarkan Ijazah Asli yang bersangkutan pada saat akan mengikuti Ujian Tahap Akhir (Tes Pemeriksaan Psikologi dan Wawancara Substansi, serta Tes Penguasaan Teknologi Informasi/Komputer), yang dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 26 – 30 Oktober 2009. Bagi Pelamar yang tidak dapat menunjukkan Ijazah Asli, maka yang bersangkutan dinyatakan gugur dan tidak dapat mengikuti Ujian Tahap Akhir);

Catatan: bagi lulusan luar negeri yang memiliki transkrip nilai tidak berskala 4.0 harap melampirkan konversi transkrip nilai dengan skala 4.0 yang disahkan oleh Ditjen Dikti Depdiknas.
v Fotokopi Akte Kelahiran;
vi. Surat Keterangan Sehat dari dokter (terbaru);
vii Fotokopi tanda pencari kerja (kartu kuning Depnaker) yang masih berlaku;
viii. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku;
ix. Pas foto terakhir ukuran 3x4 (berwarna) sebanyak 3 lembar: 1 lembar foto ditempel di formulir lamaran dan 2 lembar lainnya ditulisi nama Pelamar di bagian belakang foto.

g. Lamaran beserta lampiran tersebut pada butir (f) disusun rapi sesuai urutan di atas dalam map kertas jepit berlubang dengan warna:
i. Biru untuk S1 – PDK;
ii. Kuning untuk S2 – PDK;
iii. Putih untuk S3 – PDK;
iv. Hijau untuk D3 – BPKRT; dan
v. Merah untuk D3 – PK.

h. Map lamaran beserta lampiran dimasukkan dalam amplop warna coklat dan ditulis pada pojok kiri atas kode lamaran PDK atau BPKRT atau PK.
i. Berkas lamaran yang tidak memenuhi persyaratan tersebut di atas tidak akan diproses.
j. Berkas lamaran yang diterima Panitia menjadi milik Panitia dan tidak dapat diminta kembali oleh Pelamar.
k. Pelamar diminta untuk tidak melampirkan dokumen-dokumen lain selain yang tersebut pada butir f.

V. TAHAPAN DAN JADWAL SELEKSI

Seleksi penerimaan PDK, BPKRT dan PK dilakukan dengan tahapan-tahapan sebagai berikut:
1. Seleksi Administratif;
2. Ujian Tulis Substansi dalam Bahasa Indonesia dan Inggris (meliputi masalah nasional, internasional dan pengetahuan umum) dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 29 Agustus 2009 (PDK, BPKRT, dan PK). Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian;
3. Ujian Kemampuan/Penguasaan Bahasa Inggris atau Bahasa Asing Lainnya (Arab, China, Inggris, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol) berdasarkan pilihan peserta, dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 9 – 10 Oktober 2009. Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian;
4. Tes Pemeriksaan Psikologi dan Wawancara Substansi serta Tes Penguasaan Teknologi Informasi/Komputer dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 19 – 23 Oktober 2009. Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian;
5. Peserta yang lulus pada setiap tahapan ujian akan diumumkan melalui situs http://e-cpns.deplu.go.id;
6. Seleksi dilakukan dengan sistem gugur dan keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.


VI. PENGUMUMAN HASIL SELEKSI ADMINISTRATIF DAN PENGAMBILAN KARTU TANDA PESERTA UJIAN

1.Hanya Peserta yang telah melakukan registrasi online dan memenuhi seluruh persyaratan untuk melamar/persyaratan pendaftaran, yang akan diloloskan dalam tahapan Seleksi Administratif. Hasil Seleksi Administratif dijadwalkan akan diumumkan pada tanggal 24 Agustus 2009 melalui situs http://e-cpns.deplu.go.id.
2.Pelamar yang telah dinyatakan lolos tahapan Seleksi Administratif diwajibkan untuk mengambil Kartu Tanda Peserta Ujian (KTPU) sebagai syarat mengikuti Ujian Tulis Substansi.
3.KTPU harus diambil sendiri oleh peserta ujian di Pusdiklat Deplu, Jalan Sisingamangaraja No. 73, Jakarta Selatan, dengan menunjukkan kartu identitas diri. Apabila Peserta mewakilkan pengambilan KTPU kepada pihak ketiga, maka diperlukan Surat Kuasa bermeterai dengan menunjukkan kartu identitas diri Peserta dan Penerima Kuasa, serta menyerahkan fotokopi kartu identitas diri dimaksud.
4.Jadwal pengambilan KTPU dijadwalkan akan diumumkan kemudian melalui situs http://e-cpns.deplu.go.id.

VII. LAIN-LAIN

1.Departemen Luar Negeri tidak bertanggung jawab atas pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Departemen Luar Negeri atau Panitia.
2.Peserta diharapkan tidak melayani tawaran-tawaran untuk mempermudah penerimaan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil Departemen Luar Negeri.
3.Bagi mereka yang telah dinyatakan lulus hingga tahapan terakhir seleksi, tetapi mengundurkan diri diwajibkan mengganti biaya yang telah dikeluarkan Panitia sebesar Rp 15.000.000,- (Lima Belas Juta Rupiah) untuk PDK dan Rp 10.000.000,- (Sepuluh Juta Rupiah) untuk BPKRT dan PK.
4.Lamaran yang dikirimkan kepada Departemen Luar Negeri sebelum pengumuman ini dianggap tidak berlaku.
5.Informasi resmi yang terkait dengan Seleksi Penerimaan CPNS Deplu 2009 hanya dapat dilihat dalam situs http://e-cpns.deplu.go.id. Para Pelamar disarankan untuk terus memantau situs dimaksud.


Jakarta, 19 Juli 2009
A.n. MENTERI LUAR NEGERI
SEKRETARIS JENDERAL
ttd.

IMRON COTAN
 

stand up Copyright © 2009 Paper Girl is Designed by free templete Sponsored by Property